praktičan vodič  •  Prelazak sa Microsoft Navision rešenja na Dynamics 365 Business Central - Preuzmite besplatno  
BE-terna Business Club: Prava snaga partnerstva
BE-terna vesti

BE-terna Business Club: Prava snaga partnerstva

5 min read May 17, 2022

Posle duže pauze, BE-terna je u saradnji sa SAM-om (Srpska asocijacija menadžera), u beogradskom restoranu "Red Queen", 12. maja 2022. godine, organizovala BE-terna Business Club događaj, pod nazivom "Spring is here!".

Ovogodišnji BE-terna Business Club iskoristili smo da sa Ivanom Đolićem, direktorom BE-terna Beograd, Milanom Gospićem, direktorom Microsoft Srbija i Aleksandrom Ružeskovićem, direktorom marketinga Forma Ideale, porazgovaramo o timskom radu sa pravim ljudima, snazi partnerstva, kao i o onome što nas čeka u bliskoj budućnosti.

undefined

BE-terna Business Club: Spring is here, Panelisti 

Diskusiju smo započeli razgovorom o našem novom poslovnom poduhvatu, preuzimanju BE-terne od strane kompanije Telefónica Tech. Radi se o preuzimanju 100% udela od prethodnog partnera kompanije, Deutsche Private Equity (DPE) i drugih manjinskih vlasnika. Ovim preuzimanjem grupacije BE-terna od strane  kompanije Telefónica Tech, napravljen je važan sledeći korak u razvoju grupe kao ključnog igrača i partnera za pokretanje digitalne transformacije

undefined

Ivan Đolić, direktor, BE-terna Beograd

Direktor Microsoft-a, Milan Gospić, istakao je da Microsoft globalno kao kompanija neguje kulturu učenja, o čemu najbolje svedoči izjava generalnog direktora, Satje Nadele: „Ako želite da budete ’kul’, idite na drugo mesto, ali ako želite da radite u kompaniji koja je posvećena tome da druge napravi da budu ’kul’, dođite u Microsoft.” Kompanija Microsoft Srbija dobitnik je prestižne nagrade "Poslodavac godine 2019." koju dodeljuje Srpska asocijacija menadžera. Tada je Microsoft ponudio najbolje uslove za svoje zaposlene, odličan program zdravstvene zaštite, stručna usavršavanja, slobodne dane i sl. Milan je rekao da korona jeste promenila način funkcionisanja i očekivanja zaposlenih, ali da je Microsoft zato uveo još veću fleksibilnost kao i da njihov razvojni centar koji je formiran 2005. godine, konstantno nastavlja viziju rasta i razvoja koja je tipična za Microsoft i dokazuje da je zaista moguće da naši talentovani programeri iz Srbije rade na tehnologijama budućnosti, a koji dolaze iz globalne direkcije.

undefined

Milan Gospić, direktor, Microsoft Srbija

Na priču o uslovima za IT stručnjake u Srbiji, nadovezao se Ivan Đolić, direktor BE-terne, složivši se da mladi više nemaju potrebe da odlaze iz zemlje u potrazi za boljim zaposlenjem, jer ovde mogu imati iste uslove kao bilo gde u svetu, ali i dodatnu prednost, života i rada u svojoj zemlji. U potrazi za talentima, pokrenuli smo saradnju sa devet fakulteta u Srbiji i redovni smo učesnici svih sajmova zapošljavanja. Studentima nudimo priliku da dođu na plaćenu praksu u BE-ternu, gde od prvog dana uz pomoć mentora, prelaze kroz sve najvažnije segmente rada. Gotovi svi praktikanti, nakon obavljene prakse, dobijaju stalno zaposlenje u BE-terni.

Kakvi su utisci naših praktikanata i zašto su izabrali BE-ternu, možete pogledati u videu ispod.

O employer brendingu i važnosti uključivanja marketinga i komunikacije u osmišljavanju strategije za privlačenje novih kadrova, govorio je direktor marketinga kompanije Forma Ideale, Aleksandar Ružesković. Forma Ideale je danas vodeći srpski proizvođač nameštaja i lider u proizvodnji u jugoistočnoj Evropi, sa proizvodnjom u dva pogona, u Kragujevcu i Majdanpeku koja zapošljava više od 1800 mladih ljudi.  Konstantno ulažući u dodatno poboljšanje uslova rada u svim aspektima, Forma Ideale sve svoje kanale komunikacije usmerava na građenje slike poželjnog poslodavca.

undefined

Aleksandar Ružesković, direktor marketinga, Forma Ideale 

Drugi deo razgovora bio je usmeren na snagu partnerstva i buduće tehnologije. Direktor Microsofta, Milan Gospić, rekao je da su inovacije temelj svega što Microsoft radi i da je njegov cilj da poveća kreativnost i proces razvoja ljudi inteligentnom tehnologijom, koristeći promišljen pristup usredsređen na ljude. Prema Milanu, digitalizacija je preduslov za razvoj društva i ekonomije u savremenom svetu, dok su znanje i veštine primene novih tehnologija osnova za uspešnu transformaciju modernog života, zaključivši da je investicija u znanje, najbolja investicija.

undefined

BE-terna Business Club: Spring is here, Panelisti

Ivan Đolić rekao je da BE-terna, kao vodeći Microsoft partner u Srbji, nudi lokalnom tržištu vrhunska Microsoft tehnološka rešenja i svetsku poslovnu praksu iz drugih BE-terna kancelarija širom Evrope. U tome se ogleda glavna saradnja sa kompanijom Forma Ideale. Na ovaj način domaće kompanije imaju pristup svetskim poslovnim praksama, znanjima, tehnologijama i postaju konkurentnije na svetskom tržištu. Na ovu saradnju se nadovezao Aleksandar Ružesković rekavši da je, upravo zahvaljujući BE-terni još pre 10 godina, Forma Ideale pokrenula prvu internet prodavnicu u Srbiji za nameštaj.

Marketinška tehnologija nastavlja da se razvija eksponencijalnom brzinom. Big data, veštačka inteligencija i društveni mediji uzdrmali su svet u kome živimo. Kompanije stalno traže inovativne načine za generisanje potencijalnih kupaca, rekao je Aleksandar, i istakao da Forma Ideale drži korak sa savremenim rešenjima i da konstantno unapređuju svoj kreativni Hub, čiji je cilj unapređenje komunikacije sa kupcima, a koji obuhvata razvoj društvenih mreža, razvoj bloga i vloga, kreiranje Augmented Reality aplikacije sa planerom ambijenata, kao i osmišljavanju razvoja i lansiranje prve Internet prodavnice za nameštaj koja funkcioniše više od 10 godina.

undefined

BE-terna Business Club: Spring is here, Panelisti 

Posle diskusije, druženje članova SAM-a i naših partnera i klijenata, nastavilo se na prijatnom koktelu u bašti restorana "Red Queen", uz opuštenu muziku, dobru hranu i pogled na reku Savu. U narednom videu prenosimo vam deo atmosfere sa događaja "BE-terna Business Club: Spring is here!".

Prijavite se na naš newsletter.

Budite informisani o najnovijim dešavanjima u našoj kompaniji ...